2005年
院士人数：
-人
关键学科：
-一
博士学位数量：
-一
学生人数：
1000~5000人
硕士学位项目数量：
-一
七台河职业学院是经黑龙江省人民政府批准，国家教育部备案，列入普通高等学校招生计划的全日制公办高职院校。
学院位于风景园林城市七台河市——号，被誉为"焦煤之都"和世界冠军的摇篮。重点培养生产、建设、管理、服务等一线需要的高等职业技术应用型人才。同时，广泛开展成人专科、本科教育和各种职业培训。这所大学有4600多名各种各样的学生。
良好的办学条件。学院占地面积16万平方米，建筑面积7万平方米，固定资产1.8亿元。图书馆有225，000本书。学院拥有功能齐全、先进的学术报告厅、多媒体教室、多媒体语言实验室、模拟实验室、校内校外实验室和实训基地，配有100兆字节光纤校园网络系统。有教学楼、图书馆、体育馆、实训工厂、学生公寓、餐饮中心、标准运动场和其他教学、生活、服务和实训设施。
强大的师资力量和科研实力。学院拥有一支结构合理、素质优良、学术严谨的“双师型”教学科研队伍和一支教育教学管理队伍。目前，高职院校有教职工184人，专任教师121人，教授8人，副专业职称教师66人，研究生12人，在职研究生8人，即将毕业研究生5人，省级学科带头人1人，双师型教师22人。学院高度重视中青年教师的培养，在青年教师中实施“青年教师朝阳工程”，即“一年打基础，三年形成，五年成为骨干”；积极支持教师深入企业挂职学习，鼓励教师到研究生院学习。学院注重科学研究和学术交流。自2005年以来，共启动了41个省部级科研项目，发表了200多篇论文，编写了17种教材和书籍。学院还与国内几十所大学和研究所建立了学术交流与合作。
科学教育与人才培养模式。学院坚持以岗位职业能力的形成为目标，以技能训练为主线，以素质教育为基础，设计教育方案，确定教学内容。坚持产学结合、校企互动，制定人才培养方案，坚持以市场为导向，结合行业和地方需求，设置社区需要的专业；坚持实践教学考核与职业资格认证相结合，强化“双证书”制度；坚持学校培训基地的专业氛围，推进“专业场景的完整真实模拟”，努力实现培训与专业岗位能力要求的“无缝对接”；坚持就业能力要求，实行“专业培训”与企业导向实践相结合；坚持“订单教育”培养企业紧缺人才：积极探索通过多种形式的校企合作，强化岗位，注重技能型人才的培养模式。目前，有煤矿开采技术、矿井通风与安全、选煤技术、矿井机电、煤田地质勘探技术、电子商务、广告设计与制作、国际贸易实务、旅游管理、焊接技术与自动化、建筑设备工程技术、暖通空调工程技术、建筑电气工程技术、工程造价、应用心理学等高职专业，以及高等师范、成人和本科教育专业。
被子
高等教育哲学。学院坚持“以人为本、和谐发展、立足本地、独具特色”的办学理念。它以“善良、勤奋、勤奋和强大的技能”为座右铭。在办学过程中，形成了“团结、敬业、务实、创新”的校风和“尊师、诚信、勤奋、学习”的学风。为培养品德好、素质高、动手快、实践能力强、具有就业、创业和创新能力的高技能人才奠定了坚实的基础。
帮助学生的完善系统。学院采用校企合作模式。一些专业与用人单位签订订单式培训合同，为每个学生提供两到三份工作，并推荐优秀的研究生院。学院首批高职毕业生就业率达到95%。学院对优秀学生实行奖学金制度，对贫困学生实行学生贷款制度。它还为贫困学生提供勤工俭学的条件，并实施关爱援助项目，以解决他们的学习和生活困难，并确保学生能够成功完成学业。
“十一五”期间，学院将抓住国家机遇，重视和大力发展职业教育，开拓进取，务实创新，努力把学院办成学生满意、家长放心、社会欢迎的高职院校。